Lavoro 2016

Tra le novità di questa edizione oltre alla completa revisione del quadro normativo generale, vanno segnalate le modifiche apportate dalla legge di Stabilità 2016 (L. 28/12/2015, n. 208), con la quale sono stati ulteriormente previsti interventi in tema di:
- esonero contributivo
- premi di produttività
- nuove misure a sostegno del reddito
- conciliazione vita-lavoro
Inoltre viene compiuto il complessivo intervento di adeguamento normativo a seguito delle misure previste dal JOBS ACT (legge n. 183/2014) con inserimento degli ultimi decreti attuativi:
- D.Lgs. 15 giugno 2015 n. 80 - Conciliazione dei tempi di vita e di lavoro;
- D.Lgs. 15 giugno 2015 n. 81 - Riordino contrattuale dei contratti e revisione delle mansioni;
- D.Lgs. 14 settembre 2015 n. 148 - Cassa integrazione e fondi di solidarietà;
- D.Lgs. 14 settembre 2015 n. 149 - Unificazione dei servizi ispettivi:
- D.Lgs. 14 settembre 2015 n. 150 - Nuovi servizi per l’impiego (ANPAL);
- D.Lgs. 14 settembre 2015 n. 151 - Collocamento obbligatorio, controllo a distanza, dimissioni ecc.