€ 45.00
Fuori catalogo - Non ordinabile
Spedizione a 1€Spedizione con Corriere a 1€sopra i 25 euro!Scopri come
Punti di ritiroScegli il punto di consegnae ritira quando vuoiScopri come
Il nuovo concorso a cattedra. Classe A45 (A017) scienze economico-aziendali. Manuale per la preparazione alle prove scritte e orali. Con espasione online

Il nuovo concorso a cattedra. Classe A45 (A017) scienze economico-aziendali. Manuale per la preparazione alle prove scritte e orali. Con espasione online

di C. Iodice (a cura di)


Fuori catalogo - Non ordinabile
  • Editore: Edises
  • Collana: Il nuovo concorso a cattedra
  • Edizione: 2
  • A cura di: C. Iodice
  • Data di Pubblicazione: gennaio 2016
  • EAN: 9788865846261
  • ISBN: 8865846267
  • Pagine: 888
  • Formato: brossura

Questo articolo è acquistabile
con il Bonus Cultura "18app"

Descrizione del libro

Il volume si pone come utile strumento di studio per quanti si apprestano alla preparazione al Concorso a Cattedra per le classi il cui programma comprende le Discipline economico-aziendali e contiene sia le principali conoscenze teoriche necessarie per superare tutte le fasi della selezione concorsuale, che preziosi spunti operativi per l’ordinaria attività d’aula.
Il manuale è strutturato in più parti. Nella prima parte del testo, dopo aver inquadrato gli aspetti ordinamentali correlati all’insegnamento delle discipline economico-aziendali nelle Indicazioni nazionali, ampio spazio viene dedicato agli aspetti metodologico-didattici dell’insegnamento. Partendo dal definitivo superamento dell’assunto in base al quale conoscere una disciplina significa anche saperla insegnare, occorre infatti interrogarsi sulle sfide didattiche e metodologiche che si pongono dinnanzi ai docenti e riflettere su quali siano le strategie più efficaci attraverso le quali stabilire un dialogo con le giovani generazioni. Nella seconda parte, dedicata alle competenze disciplinari, vengono ripercorsi in modo sintetico, ma esaustivo, i contenuti oggetto del programma d’esame della classe.
L’ultima parte del testo è infine incentrata sulla pratica dell’attività d’aula e contiene esempi di Unità di Apprendimento utilizzabili come modello per una didattica metacognitiva e partecipativa.

Indice

Parte Prima – La didattica delle discipline economico aziendali
Capitolo 1 Fondamenti epistemologici e metodologia didattica
Capitolo 2 Le competenze chiave europee e nazionali
Capitolo 3 La scuola della riforma
Parte seconda – Contenuti disciplinari
Sezione Prima – Il sistema economico
Capitolo 1 Il mercato
Capitolo 2 L’intervento pubblico nel sistema economico
Capitolo 3 L’Unione europea
Sezione Seconda – Il sistema azienda
Capitolo 4 L’azienda: elementi costitutivi, soggetti, il patrimonio e il reddito
Capitolo 5 Le forme giuridiche
Capitolo 6 Imprese industriali e di servizi: la gestione
Sezione Terza – L’organizzazione
Capitolo 7 Principi di economia dell’organizzazione
Capitolo 8 Le teorie di organizzazione aziendale
Capitolo 9 L’assetto organizzativo: la struttura organizzativa e i meccanismi operativi
Sezione Quarta – Pianificazione e controllo di gestione
Capitolo 10 Gestione strategica, obiettivi, piani e programmi
Capitolo 11 La contabilità analitica
Capitolo 12 La qualità totale e la certificazione di qualità
Sezione Quinta – Il sistema informativo aziendale
Capitolo 13 Dati e sistema informativo aziendale
Sezione Sesta – Il sistema delle rilevazioni
Capitolo 14 La partita doppia e la contabilità generale
Capitolo 15 Contabilità generale: gli acquisti di beni e servizi e il loro regolamento
Capitolo 16 Contabilità generale: le vendite di beni e servizi e il loro regolamento
Capitolo 17 Il capitale proprio e le scritture di costituzione e di variazione del capitale sociale
Capitolo 18 Le immobilizzazioni
Capitolo 19 I finanziamenti esterni e gli investimenti finanziari
Capitolo 20 Il lavoro dipendente
Capitolo 21 Le altre operazioni di gestione
Capitolo 22 Le scritture di assestamento
Capitolo 23 La chiusura e la riapertura dei conti
Sezione Settima – Il sistema di bilancio
Capitolo 24 Il bilancio d’esercizio. Normativa civilistica, principi contabili nazionali e internazionali
Capitolo 25 L’analisi di bilancio
Capitolo 26 Bilancio fiscale
Capitolo 27 Bilancio consolidato
Sezione Ottava – La gestione delle risorse umane
Capitolo 28 Le diverse tipologie di rapporti di lavoro
Capitolo 29 Amministrazione del personale
Capitolo 30 Gestione previdenziale
Sezione Nona – La gestione commerciale
Capitolo 31 Il sistema distributivo
Capitolo 32 Marketing
Capitolo 33 Programmazione e controllo delle vendite
Capitolo 34 Commercio internazionale ed e-business
Sezione Decima – La gestione dei beni strumentali e del magazzino
Capitolo 35 La gestione dei beni strumentali
Capitolo 36 La gestione del magazzino
Sezione Undicesima – La gestione finanziaria
Capitolo 37 I mercati finanziari
Capitolo 38 Il mercato dei capitali
Sezione Dodicesima – La gestione fiscale
Capitolo 39 Le imposte
Capitolo 40 L’imposta sul reddito delle persone fisiche (IRPEF)
Capitolo 41 L’imposta sul reddito delle società (IRES)
Capitolo 42 L’imposta sul valore aggiunto (IVA)
Capitolo 43 L’imposta regionale sulle attività produttive (IRAP)
Sezione Tredicesima – I servizi all’impresa
Capitolo 44 Credito, trasporti e assicurazioni
Sezione Quattordicesima – I finanziamenti pubblici e dell’Unione europea
Capitolo 45 I finanziamenti pubblici
Capitolo 46 La politica di coesione e i fondi strutturali e di investimento europei
Sezione Quindicesima – Evoluzione storica della disciplina
Capitolo 47 Storia dell’Economia aziendale: Rilevazione, Gestione e Organizzazione
Parte Terza – Unità di Apprendimento
Premessa – La consapevolezza progettuale del docente: una premessa necessaria
Unità di Apprendimento 1 Far nascere e vivere un’impresa individuale
Unità di Apprendimento 2 Analisi delle imprese turistiche presenti nel territorio locale
Unità di Apprendimento 3 Progettazione del futuro professionale o lavorativo
Unità di Apprendimento 4 I documenti della compravendita: dalla fattura al versamento IVA