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Contratto a tempo determinato e forma comune di rapporto di lavoro dopo il Jobs Act

Contratto a tempo determinato e forma comune di rapporto di lavoro dopo il Jobs Act

di Antonio Preteroti


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Descrizione del libro

L’autore indaga la nuova relazione che intercorre tra il contratto a tempo determinato e la forma comune di rapporto di lavoro denominata, dopo il Jobs Act, contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti. Dopo un’analisi critica della disciplina e dell’attuale sistema di contenimento quantitativo del lavoro a termine, particolare attenzione è dedicata agli strumenti di tutela riconosciuti dall’ordinamento in favore dei lavoratori, tanto nel settore privato quanto nel settore pubblico. Il volume offre una chiave di lettura volta a ricercare un equilibrio sistematico tra il contratto a termine ed il principio, espresso anche nella disciplina europea, della “forma comune di assunzione” a tempo indeterminato.

Indice

- La liberalizzazione qualitativa del contratto di lavoro a tempo determinato
- Strumenti e limiti di riconduzione alla forma comune
- Contenimento quantitativo e tecniche di tutela a presidio della forma comune
- Forma comune e contratto a termine nel settore pubblico