Manuale di management. Compiti, responsabilità, metodi

Il libro, un classico della letteratura manageriale, costituisce la pił vasta esposizione di quanto Peter Drucker č andato elaborando nella sua lunga attivitą di studioso e di consulente delle maggiori aziende di tutto il mondo. Partendo dalla considerazione del peso determinante che le organizzazioni hanno nella societą pluralistica moderna, Drucker analizza l'attivitą che i manager svolgono al loro interno. Ne deriva una concezione del management come "funzione" sociale, che l'autore approfondisce discutendo i problemi di fronte ai quali si trova la societą attuale. Il libro esamina gli obiettivi dei manager, i loro compiti, le metodologie utilizzate nella loro attivitą. Esempi e casi di aziende o istituzioni americane arricchiscono l'opera.