Jobs act e licenziamento

Il volume tratta della nuova disciplina del licenziamento prevista dal decreto legislativo attuativo della legge n. 183 del 2014. Queste norme si applicano solo ai lavoratori assunti dopo l'entrata in vigore di questo decreto, sicché ora nell'ordinamento vige un duplice regime del licenziamento. Le differenze sono approfondite nel testo dai quattro autori, sia per la tutela reale, che va scomparendo tranne per i licenziamenti nulli o orali, sia per la tutela indennitaria, che adesso è prevista in base all'anzianità di servizio (c.d. tutele crescenti)- Prime riflessioni sui decreti attuativi del Jobs Act
- Il nuovo regime di tutele per il licenziamento ingiustificato
- Il contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato a tutele crescenti
- Jobs Act e licenziamento